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RRHH

Solapas principales

El objetivo básico es alinear el área o profesionales de RRHH con la estrategia e la organización, lo que permitirá implantar la estrategia organizacional a través de las personas, quienes son consideradas como los únicos recursos vivos e inteligentes capaces de llevar al éxito organizacional y enfrentar los desafíos que hoy en día se percibe en la fuerte competencia mundial. Es imprescindible resaltar que no se administran personas ni recursos humanos, sino que se administra con las personas viéndolas como agentes activos y proactivos dotados de inteligencia, creatividad y habilidades. Fuente (Wikipedia)

Inspirador

Mario Dehter
Dime a quién conoces y te diré si te contrato

No deja de ser curioso que nos den ramalazos de indignación cuando vemos en otras culturas actitudes y prácticas que en la nuestra serían intolerables, un sesgo notable de antropocentrismo en lo que todo lo que esté fuera de nuestros valores es por definición demoniaco y maligno y no solo es malo, sino que coloca a otras culturas y civilizaciones un peldaño por debajo de lo que signi

El único donante de corazón vivo

Algunas personas, al enterarse de la carrera que hice, me preguntan porqué nunca me he dedicado a ello, o sino tendría ganas de dejar este sector y ejercer como psicólogo. La verdad es que a veces me tienta la idea pero soy consciente de que tengo un pequeño problema al respecto, sería incapaz de separar mi vida profesional de mi vida privada.

Siempre puedes encontrar una excusa para casi todo

Mi mujer me llama cascas, que le vamos a hacer, tengo una extraña habilidad para quejarme de todo, sacarle punta a todas las situaciones.

Viendo las ruedas girar

Llevo todo el día con la canción de Watching the weels[1] medita en la cabeza.

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